看了一份2016年HR职业报告，一份网易云音乐的使用数据……
一份看得心碎:
HR职业报告是我的职业发展有直接关系的，因为本科主修这个专业，这是对口职业。
很久就听说过HR的工作不一定专业的就能做好，很多优秀的HR都并非专业出身。但我一直认为这只是一个概率问题，横向对比，专业的就是专业，会比非专业的做得好。然而下面的数据把自己叫醒了，我选择性忘记了一些因素，比如学历、职业经历、个人能力……
报告中有这样一段数据结论:
在全部HR从业者中，仅有19%的HR从业者在校学习时，主修HR相关专业课程。主修HR专业的从业者在高级别HR（总监及以上级别）从业者中，并无优势，在总监及以上级别人数方面占比相近。(重要的事情说三遍，并无优势，并无优势，并无优势。)
可以看得出专业与否与能否胜任的关系不大，而另一个数据则从HR从业者的教育背景来说明了“竞争压力”:
HR从业者中，硕士以上学历占比近4成。其中金融行业最学历要求最高，硕士学位以上从业者占比达到44%。
作为一个三流院校毕业的本科生，也就是我，如果想进入这行，要面对的是一群有着名校出身，海归背景的人群，相对来看差距十分明显。
作为一个普通高校毕业生，要从这些前方高能的人群中脱颖而出，必须从个人能力上突破。如果入行，必将面临“争夺战”。
所以会觉得比较悲观，职业的天空出现了乌云，可是这也正是要时刻提醒自己的，打造个人的核心竞争力已经迫在眉睫，千千万万要尽早，在下一个人生阶段就要看到成绩。
数据分析让一些脑海中的东西形象化，看得见，理的清。
一份看得有趣:
网易推出了2016年个人音乐报告，从很多个维度告诉了我的音乐习惯，一目了然，甚至让我“哇塞”。(类似的还有QQ空间和支付宝的年度报告，都是可以帮助我们看到自己的)
比如:
听歌时间最长的一天，听了11个小时。
睡得最晚的一天，听的陈奕迅的《十年》。
最特别的一天，听《让你赢》19次。
最喜欢的歌曲是《IF YOU》(中文填词版)
等超四位数字的记录。
这样详尽的记录个人是无法完成的，所以我说感谢网易云音乐帮我记录，而如果把这个产品看做私人机器人的话，她能快速对我的听歌属性进行分析，很快找出我想听的歌曲。
而实际上，私人推荐就实现的这一功能，也是很多人选择网易云音乐听歌的原因。
两份报告，一些数字很快就把我想知道却无法了解到的信息呈现了出来，让我们了解自己的职业以及自己的一些习惯，帮助我们进行分析和选择。这里看到的作用就是大数据的力量。
今天的关键词是大数据，互联网时代的最显著特征，在这个背景下，新的工业革命已经在发生，下一个改变世界的“机器”-人工智能(AI)已经诞生，并且即将走进我们的日常生活。
很幸运的是我们每个人都在为人工智能做着贡献，我们的行为被记录，分析，然后生成信息流。也许你并不理解这句话，但你一定知道，今日头条总是能找到你想看的内容，推荐给你；微软小冰总是很懂我，知道我喜欢听什么歌曲，喜欢什么颜色；输入法工具也能联想到下一个字，下一句话是什么。
互联网公司每天都在“训练”自己的机器，而食物就是我们(用户)的行为大数据。
如果还不明白，那个围棋高手“阿尔法狗”就是例子。
我要去训练我的小冰了，她可贴心了。
