今天是入职以来第一次当众讲话，尽管我已极尽克制，可能还是会刺痛一些员工的神经。这种直面问题，不回避，不退缩，不恐惧的勇气来自现在的领导。
在和领导相处的一个月中，被点名批评了两次。第二次的时候我已经能够适应了，是因为我找到了领导处理问题的方式。于是我对比自己此前做领导时的处理方式，我认为自己是存在问题的。经常会在本质问题上遮遮掩掩，拐弯抹角。最终没有给员工树立典范和威严，没有分清惩戒和奖励。
当然，我的这种改变也来自于另外一本书《原则》，在中国非常受企业家追捧的一本书。书中核心的一个思想就是要不惜一切代价的做到开放透明，直面一切现实，寻找做优的解决方法。
所以，在会后我和领导沟通了我的入职问题和工资问题。如果在以前，我会再三考虑，尽管也会解决，总是要拖到最后关节。
同样的，下午在和房东沟通房租事宜的时候。我先确定了沟通内容和方式，直接把电话打过去了。对方听了我的话后，不仅了解了我的个性，也对这样的结果很赞同。放在以往，我也会犹豫半天，也会想办法让别人解决。
所以，每天面临的问题，不是每一件都是需要自己仔细斟酌的。绝大多数都是可以直面问题，理解行动。即便是面临新的困难，只要你做好功课，不回避，不退缩，不恐惧。真正你麦凯这第一步的时候，发现问题没有你想象得那样可怕。
从领导身上我看到了原则中折射出的某一个角度的影子，而这又是我性格中缺少的一个因子。相信在以后的工作中，我会面临更多的挑战和新的问题，但是从心态上我是会更加成熟和自信。只要敢于直面问题，不回避，不退缩，不断的学习，我总能找到解决的方法。
今天，我只是站在讲台上给老师和员工讲话。而且，这里有数十年讲课经验的老师，他们在学生的课堂上都是可以游刃有余的授课。在经过专业的培训以后，我相信自己也可以给学生们讲一堂妙趣横生的课。
我期待这一天的到来，加油自己！
