作为一枚工作6年的新媒体社畜。
从刚开始的实习，到干事，再开始带实习生，带现在的负责人。
期间无数次觉得自己干的事没有意义，无数次想离职。
到现在，我反而耐心沉淀了下来。
要说怎么才能在职场中游刃有余，我觉得其实就是6个字：提高工作效率。
最近每天我们部门的小妹妹都显得特别忙碌，因为她是我自己带出来的实习生，去年转正。
今年部门又来了不少实习生和新员工。
但是由于她对各项工作更加熟悉，所以我一般都让她做一点杂事。
杂事一多就显得特别的忙碌，从早到晚，感觉就没停过。
昨天她做了一篇微信，就做得非常敷衍。
这让我有所思考。
首先工作肯定是越来越多的。
随着我们能力的提升，职位的晋升，工作要求和难度以及工足量肯定是直线上升的。
但是我们如果在忙碌的工作中，做到游刃有余，我觉得最关键的点就是提高工作效率。
而提高工作效率的关键就是把工作做分解。
该下发给下属的下发下去，该请求其他部门协作的就请求协作，该自己干的一定要抓紧时间完成。
对于工作，我从来不提倡加班文化。
我觉得加班，首先是负能量的。
没有人喜欢加班，也没有人愿意加班。
那在工作时间内完成更多的工作，就是我们对自己的要求。
当你提高工作效率之后，才能按时下班，才能有更多时间来思考工作的深度和广度。
只知道沉浸在日常细碎工作中的人，提升是非常慢的。
