朋友梅和我本是同一家私企的职员，后面我因换工作离职，而梅继续在那里干了三年多。五年前因那家私企效益不断滑坡经营困难，老板为减少开支不得已缩编人员，梅也选择离开去了另一家私企。
当时去新公司报到还是我开车送去的，现在想来还记忆犹新，感觉就在昨天。和梅聊起，都不胜感慨，时光真如白驹过隙，弹指一挥间，竟是五年了！
梅本是个很有能力的人，且性格开朗热情大方，工作又尽心尽力肯付出。刚进新公司不久就大受欢迎，很快得到了公司老总和同事们的认可。可以说在新公司梅是过得如渔得水，乐哉悠哉。每次聊天，梅都会跟我提及一些公司的“大事件”，其中有两件关于公司老总的事给我留下了深刻的印象，让我对这个只是耳闻从未谋面的帅气老总充满了敬佩！
第一件事，梅进公司的第三年，同公司一个入职一年多的男同事杰，二十多岁的设计部员工，遭遇了人生一大劫难——刚满一岁的儿子得了一种很严重的脑病。治疗前期杰从未透漏半点风声，一直自己默默苦撑。到后来，所有积蓄掏空，还到处举债，而儿子的治疗却依然看不到头，无奈之下在网上发起了众筹。梅公司同事这才知道平时郁郁寡言的杰竟背负着这么大的压力和痛苦！
一时之间，同事们纷纷伸出了援手，可大家毕竟都是普通的打工族，收入一般，再帮也只是杯水车薪。后来不知道是有人私下把这事报告给了老板还是老板自己从公司职员转发的朋友圈中得知了情况，当时远在越南忙于分厂筹备的老板迅速对此事作出了回应。首先，他诚恳的向杰表达了深深的歉意，他为作为公司的当家人，旗下职员家里出了这么大的事未能及时知情并提供应有的帮助而感到惭愧和内疚，同时他郑重承诺，杰儿子后续所有医疗费由公司全部承担，并直接在当天即知会财务人员安排了第一笔医疗款十万元。老板的表态和行为让杰感激涕零，差点磕头致谢；也让公司员工大竖拇指大表赞叹，为有这样的老板备感荣幸！
第一件事完美的体现了老板的人格魅力，而就在前不久发生的第二件事，再一次印证了老板的大格局！
公司和当地政府签约买了一大块地，修建了厂房和公寓。公寓对外出售，但内部员工购买的话有极大的折扣，称得上半买半送，但美中不足是内部购买不能贷款。在房价疯狂上涨的今天，这对无房的人员是一个极大的利好，所以内部购买都比较踊跃。而有好几个职员因囊中羞涩有购买之心却无购买之力，焦急不已。老板得知情况逐一约谈，再根据实际情况个人提供资金援助。梅也是这一援助的受益者，得到了二十万无息现金，还款是公司财务每月从梅工资中扣一部分，就像还银行贷款一样。梅本计划每月还四千二，但老板了解到梅一个人生活又带两个小孩，怕她压力太大，主动把每月还款额减到了二千。听说像梅这种算是借得少的，最多的借了五十万，都是无利息的！
梅跟我说这些时神情亢奋，眼睛有光，满是对老板的感恩和“士为知己者死”的气慨！我相信她公司其他同仁肯定也和她是同样的想法。我由衷的为梅高兴，更为他们老板这种全心为员工考虑、真正把员工当家人的大气魄折服！
世上有一种人本身特牛,更难得的是依然对世界友好、心怀善意,从不恃才傲物、仗势欺人。我想梅的老板就是这一种人，有责任，有能力，肯担当！为这样的老板点赞！
特别说明，这不是一个故事，而是真正发生了的事，这个公司在东莞厚街。所以虽然有时生活艰难，我们依然有理由相信——人间有大爱，人间值得！
