测试用例? 定义：
????? 要素：? 用例编号? 所属?？? 前提条件? 测试输入?? 预期结果 实际结果
?? ???????????????????? 备注?? 版本? 测试人? 测试日期?
??? ?测试方法：??
? ? ? ? ? ? ? ? ? ?等价类划分?? 因果图? 边界值? 正交法?? 错误推断法?? 场景法
测试用例的评审：
评审内容
评审的内容有以下几个方面
1)用例设计的结构安排是否清晰、合理，是否利于高效对需求进行覆盖。
2)优先极安排是否合理。
3)是否覆盖测试需求上的所有功能点。
4)用例是否具有很好可执行性。例如用例的前提条件、执行步骤、输入数据和期待结果是否清晰、正确期待结果是否有明显的验证方法。
5)是否已经删除了冗余的用例。
6)是否包含充分的负面测试用例。充分的定义，如果在这里使用2&8法则，那就是4倍于正面用例的数量，毕竟一个健壮的软件，其中80%的代码都是在"?；?20%的功能实现。
7)是否从用户层面来设计用户使用场景和使用流程的测试用例。
8)是否简洁，复用性强。例如，可将重复度高的步骤或过程抽取出来定义为一些可复用标准步骤
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?? 分为组内和组外评审：
组内评审的人员：? 测试Leader 和 测试人员
组内评审着重与?? 1.用例的冗余性
? ??????????????????????????2.?用例的准确性
? ??????????????????????????3.??用例的覆盖度?? 70%-80%
? ??????????????????????????4.?用例满足需求?
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?组外评审：?? 测试leader? 测试人员? 项目经理? 产品经理?
? ??????1.是否满足软件的需求?
????????2. 用例覆盖率
????????3. 用例的执行性
????????4. 用例的复用性
????????5. 用例是否具有正反的用例
????????6. 编写用例的模板
????????7. 非功能性测试用例的编写
????????8. 缺陷率在执行的测试用例中的占比
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开发团体人员：?? 5：1
??? ???????????????????10人开发团队????? 1 UI? 5个后台开发?? 2个移动端??? 1个测试/运维?? 1产品
项目开发周期：? 6个月???
版本迭代：? 大版本?? 1个半月??? 小版本 1周????
测试分工：?? 功能界面?? 性能+接口?? 自动化
